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第023章 生离死别

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    矮个儿先生忧郁地对领导说:“我有事找你,能不能借一步说话?”领导刘小姐不领情,使个眼色儿给芭比的大姨妈,她大姨妈走上前,说:“有什么话,对我说吧。”矮个儿先生瞅了瞅她大姨妈,不吭声了。

    领导刘小姐说:“你找她等于找我,有事给她谈是一样的。我还要回个电子邮件,先走一步了。”矮个儿先生对她欲言又止,最终没能说出来。芭比的大姨妈问:“你有什么事,现在可以说了吧?”

    矮个儿先生说:“我刚写了一封信,是对机构的建议,还不成熟,在我走之前,留给你们做参考,也许有用也说不定。”芭比的大姨妈,接过来那封信。打开一看,信中写道:

    “无比敬爱的领导:您好!

    我怀着万分遗憾的心情写下这封信,目的是在我走之前,把我这几天的观察和心得体会写下来,留给你们作参考,有不当之处,请多多改正,并赐教。

    “我预感到我不会被录用,事实上我的信心也不够,刚才的宣布已经印证了我的猜测。我又一次证明我的忧郁是一副良药,可以治疗我受伤的心灵。虽然我很爱这份工作,也愿意从头学习,把我的一生,全部用在社会服务方面,为社区、为人群提供优质高效的全方位的服务,但可惜的是,机构没有录用我,使我的抱负和理想,如大厦般瞬间坍塌,我的梦想到此画上一个不完美的句号。

    “但是我对机构提出的建议,丝毫没有个人恩怨在里面,也没有因着不录用我而发一通牢骚,以混淆视听的嫌疑,我完全站在公正、公平和客观的角度来提出我的意见,请不要戴着有色眼镜来看待我的建议。如果你认真对待它,我将感谢不已!

    “我建议建立机构制度。虽然领导一直强调制度,但我从没看见过。国有国法家有家规,没有规矩,就没有方圆,机构要想健康发展,必须要建立健全规章制度,才能保证机构长治久安,持续地、健康地发展下去,否则,命将不长了,本来是好事,结果弄得大家都很难看,其实,有了制度,更能让好人继续放心地做好人,继续大胆地行善;坏人不敢为非作歹,起码还可以收敛收敛,不至于祸国殃民。一个机构能让善人继续行善,恶人停止作恶,就是不错的地方,可以培养人,锻炼人,造就人,塑造良好健康的性格,学会和人相处,这比一个月混点工资要强得多。

    “我建议严格按照制度执行各项决议。在制度面前,人人平等,不能偏向哪一个,不能包庇谁,不能冤枉好人,不能放纵坏人,评判好人坏人好坏的标准,就在于是否符合制度的规定,符合的,就是好人,不符合甚至破坏制度的就是坏人,先不说道德品质了,就是单单说着明摆着的制度,就清楚了谁在行善,谁在作恶。善者要表扬,恶者要惩罚,让制度鲜明起来,让人们心里明朗开来,不至于让人觉得还在混沌当中。这样做,其实有百利而无一害的。否则,制度即便成立,也是一纸空文,起不了任何实质的作用。

    “我建议要奖勤罚懒。对有贡献的,要奖励;对懒惰的,要惩罚。让每人都发挥作用,而不是混日子,到时间了来领工资。现在混日子的何其多也,正是因为勤快懒惰一个样,干多干少一个样,干不干一个样,积极消极一个样,贡献不分大小,功劳不分高低,总之是让勤快的更勤,有盼头,有收获,大家都乐此不疲;让懒惰的自由组合,没人要的,就辞退回家,有人要的,就开始工作,不要再和过去纠结。之所以留下来,肯定有留下来的理由和证据。

    “我建议要对爱好学习的有文凭的人给予特别照顾。不要养成学不学一个样,学好学坏一个样,要养成学习的风气,争上游,而不是到了保险箱,进了养老院,让人们消沉,等到老死。任何一个社会单位,没有宗教背景的,就懂得人才的重要,当今社会,竞争拼的不是房子、车子、票子等,而是拼智慧,拼能力,有些东西,是无法衡量的。比如人才,就是一个显著的可比内容。没有人才,机构会慢慢枯萎,没有人才,就没有机构的未来。这并非危言耸听,而是历史的必然。大家都在混日子,要不要文凭都一样,你有我有全都有,就像梁山好汉一样,大多数都没有文凭,但是过的生活比有文凭还要好。机构也是,根本不重视人才,那么,结果机构肯定玩完,这不是危言耸听,而是一种发展的必然,从历史就可以判断未来。

    “我建议工资要适当拉开差距。按照学历和工龄来评定工资,评定标准要公开透明。以消除人们的任人唯亲而不是任人唯贤的顾虑,要鼓励大家安心本职工作,谦虚追求知识。知识就是力量,知识分子就是机构的栋梁。如果两者都不要,机构只能是老牛拉破车,还是那句话,越来越没有奔头。既然没有奔头,员工就会心怀二心,脚踏两只船,目的是为了在遭遇老板解雇的时候,就不必慌张,早晚都能拿到被辞退后的新的工作。当然,被老板解雇,肯定要给他们工钱。干了几年的,还要给几个月的经济补偿金。

    “我建议成立开除制度。对于贪污和占小便宜的人,要严惩不贷,经过领导和工会的商讨,递交董事局拍板,应当开除的绝不手软。在经济上不干净的,就像医生割除病人身上的毒瘤一样,要去除净尽,不留残余,免得侵害健康的肌体。

    “我建议犯过小错误的要给予机会改正。不能一辈子打倒,永世不得翻身,那是极端主义者惯用的手腕,不利于犯小错误的改造。人都不完美,越是积极工作、有创意的人,越容易犯错误。但犯了错误,一罚永罚,永世不得翻身,就不可取了。等于剥夺了犯小错误的人的改正机会。这样做,其实已经宣告,不犯错误最好,犯了就一辈子玩完。最后的局面是,大家都没有创意,都不愿积极去挖掘项目。都被动等待上面来的项目。因为怕犯错误。大家都沉默,都不去想项目,不去奋斗,当然,就不会有犯错误的机会,就不可能扣分。扣分意味着扣工资,大家都是养家糊口的劳动力,家里的顶梁柱,都希望家人过得幸福,但这么一来,实际上是扣掉了他们所养之人的口粮。傻子都知道,不动脑筋不扣分,你有我有大家有,也就是相对公平了,要知道,世界上没有绝对的公平,绝对没有绝对的公平,也没有一个人是完全正义毫无瑕疵的。

    “我的建议暂且提到这里。总之我希望,我走之前,领导要给个准信儿,到底思考过这些问题没有,意见是否中肯,是否有可利用的价值,我也好放心地走。

    此致

    二位领导

    祝安好!

    一个忧郁的人

    即日”

    芭比的大姨妈,即齐老师看完了信,对矮个儿先生说:“我看了,写的不错。但是我当不了家,还需要那位领导看看再说吧。”矮个儿先生点了点头,看起来很满意。于是他们一起到宿舍。

    芭比的大姨妈到了宿舍,进入到里头的办公室,关上门。机构领导问:“他找你说什么?”大姨妈齐老师说:“没什么,留了一封信,胡说八道的,没有一点价值。”机构领导就不再问什么。因大姨妈齐老师亦是领导。齐老师将建议信撕了个粉碎,丢在了垃圾桶里。一边撕,一边说:“发什么牢骚,有本事到中央告去!”刘小姐反过来给她赔小心,笑着说:“别生气,别生气,气坏了身体没人替。只怕他还没到中央,在半路上就被公安给架了回来,这事谁也说不清。”刘小姐说了好久,才慢慢地平息了齐老师心中的愤懑。其实,完全没必要。只不过齐老师需要发挥一下,就更加完美了。现在的情况是,齐老师实际上是一把手,刘小姐是二把手,两人遇到问题,可以协商解决。协商不成的,由齐老师说了算,她能拍板,谁能敌呢?

    下午大家基本上都上街买东西去了。宿舍里只剩下了伊妹和矮个儿先生。露丝小姐已经离开了江城市回家了。矮个儿先生敲了敲女生宿舍的门,伊妹问道:“谁?什么事?”矮个儿先生说:“是我,临走前想给你谈一谈。”

    “好吧,你进来吧。”伊妹说。于是,矮个儿先生捏手捏脚地进来了。反锁上门,伊妹没有多想什么,只是好奇地问他:“大白天的锁什么门?”矮个儿先生说:“我怕他们打扰。”说着,他挨着伊妹坐在床边。伊妹有些同情他,这么大了还没谈对象。

    矮个儿先生说:“伊妹,我看上你了。我们处对象好吗?”伊妹正喝着水,“噗嗤”一下全吐了出来,咳嗽了几声,笑着问:“有没有搞错?”矮个儿先生说:“是真的,我从第一次看到你,就被你勾引住了。你的一笑一颦,一举一动,都成为我梦中的一帧帧美丽的图画。”

    伊妹似乎很感动,就反问道:“是吗?我有那么可爱吗?”

    “是的,我为你彻夜难眠,就从了我吧。”矮个儿先生一边说着,一边动手解伊妹的衣服。

    伊妹“啊”地惊叫了一声。

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