53.第53章 兵来将挡，水来土掩

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    因为安怡要去苏氏集团实习，所以她不可能再有时间去诊所帮苏叶了。 （ . ）

    但对于她欠苏叶的钱，也没有想要赖账。

    第二天早上，她就写好了欠条，在苏叶从房间里出来的那一刻，第一时间给了他。

    苏叶欣然接受了欠条，折好放在衣服口袋里。

    一旁的夏小白看着苏叶的举动，一脸的失望，然后趁安怡去厨房做早餐的时候，走到苏叶身边，问他：“你怎么拿她的欠条啊？我刚还以为你会霸气一点把欠条撕了呢。”

    “安怡是什么样的人，你应该比我更清楚吧？”苏叶回了夏小白一句，直走去了洗手间。

    夏小白歪着脑袋，仔细想着苏叶的话。也对啊，如果苏叶当着安怡的面霸气的把欠条撕了，那按照安怡的脾气是绝对会重写的。苏叶撕多少，她就写多少。

    半小时后，安怡做好了早餐。

    有煎鸡蛋，小米粥，面包片，牛奶，咸菜。

    夏小白吃煎鸡蛋，苏叶和安怡吃小米粥和咸菜。

    在吃饭的时候，苏叶问安怡：“明天你就要去苏氏集团实习了，紧张吗？”

    “紧张。”安怡诚实的点头。但她紧张不是因为第一次进大公司当实习生，而是一想到会见到纪凌尘，她就心跳的特别快，然后脸慢慢红了。

    苏叶见安怡满脸期待的想要进苏氏集团，甚至在说起苏氏集团的时候，脸都红了。突然有些不忍心影响安怡这样的好心情，但他又不得不提前提醒安怡：“苏氏集团有一个很魔鬼的淘汰计划，你可以吗？”

    “淘汰规则？还很魔鬼？”安怡听到苏叶这话，有些呆住了。

    “树叶，你怎么知道苏氏集团有什么魔鬼的淘汰计划？”夏小白插了一句。

    “电视里说的啊。”苏叶找了个借口。其实那个淘汰计划是他设立的，主要是对付那些靠关系进来，其实一点能力都没有的草包废物。才实行的第一个月，公司各大部门都有不少人中招，中招的员工都被人事部给开了。

    因为这件事，引起很多董事的不满，就连苏建奇都找苏叶谈话了，问他能不能照顾下董事们的面子。

    可苏叶给苏建奇的回答，就三个字，不可能。

    后来就被各部门的主管采用，每个月都会出一些很非人类的题目给新员工，做不到的话，就滚蛋。

    “兵来将挡，水来土掩。既然我决定去苏氏集团，那也做好了接受各种难题的准备。”安怡很坚定的对苏叶点头。

    苏叶见安怡的决心这么大，好像不管他怎么说，安怡都不会打消去苏氏集团实习的念头。

    “小怡，那你去了苏氏集团，我怎么办啊？”夏小白满嘴塞的鸡蛋，担忧的问。

    安怡对夏小白说：“你就在心理诊所好好帮苏叶，不能再打游戏了知道了吗？”

    “安怡，其实我是……”苏叶张了张嘴，想告诉安怡自己的真实身份。可话到嘴边，又突然说不出来了。

    “你是什么？”安怡不解的看向苏叶，怎么变得好奇怪啊。一会跟她说苏氏集团的淘汰计划，一会又支支吾吾的。