第6章
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“爷爷，我想要在戏剧部组建自己的团队，这样就不会影响到吴总监，对么？”安若笑得乖巧，有着属于少女的俏丽，然而说的话却是一击即中。
安老爷子眼中一亮，这哪里是不影响老吴，这完全就是明晃晃的表示，不要妨碍我，不然新的团队可能就是为了取你代之的。
不过安若的做法虽然有这层意思在，但她的目的只是想要更好的展开工作而已，毕竟她着实没有跟吴总搞公司内斗分派系这些。
只是她既然也要坐总监的位子，就要坐稳，那便必须得有自己的团队，一只拥有绝对执行力的队伍，不然的话那么不管是给她总监还是主席职位就都只是一个名称罢了，犹如空中楼阁，再好的想法也只是空想，再有能力也无从施展。
安若的提议跟安老原本的打算并不相同，甚至大相径庭，在他的设想里是先让安若从基层做起，攒足了资历再进入高管层，然后再一步步的接管安氏。这样的好处便是易于服众，问题也是存在的，如此一步步的奥上来，时间肯定要比较久，另外会遭遇到的不必要的糟心事儿也很多，最糟糕的是容易被暗中使绊子，反倒显得没有能力了。
而今安若的提议有些霸气，不过安老私心里却是欢喜的，果真有他当年的风范，年轻人踏实些是更稳妥，但是作为一个企业的决策者更需要魄力、果敢。
如果给安若总监的职位，那么就是实打实的要靠她的能力说话了，考的是硬货，不过既然孙女敢提，他还不敢应么？何况这个时候多闯闯，即便遭遇挫折，也是好事儿，毕竟总归有他在呢。
另外会让安若选择强势进入安氏的另一个原因，她是女孩子本就弱势，所以她就更不需要再示之以弱。可以想象任何企业的继承人是女性的话，不管才能如何，总会比之男性遭遇更多一些的阻碍、反对。
男女平等，大谈上百年，可是真的做到又谈何容易。
又如安老爷子这一辈子很少羡慕旁人，因为他家世、事业、能力样样出色，可是却在下一代上狠狠的羡慕着旁人的烦恼。
那些从年轻时的结交下来的朋友，如今都成了老伙计，他们烦恼的不是如何将企业做大，而且一家骨血至亲的精力却多用在争夺家族资源上面，互相牵扯、抹黑，不见得要自己做的多好，关键是先让对方出错，何其无奈。
然而这样的烦恼无奈都是安老爷子所羡慕的，他安家便只有安若一个孙女儿。
所以说安家的人口情况简单，简单到了直白的情况，安若便是唯一的继承人，但这样就简单了么？绝不！先不说劲敌环亚，就是电视台里哪里会少了觊觎主席职位之人。
这样的情形安老爷子自然是有所预见的，纵然他如今还可以可以为安若保驾护航，可是到底能不能顺利执掌安氏，还要看她自己立不立的起来。
而今看到她凡事极有主见的样子，安老爷子顿时升起了几分豪情，未必自己的孙女就输给老友的那帮儿子、孙子们啊。
显然安若比安老预期的要更有进取心，一番谈话之后，安老爷子便如愿给了她总监一职，所谓空降便是指的安若这样了吧，一毕业就进入安氏举足轻重的部门，且明日就正式开始上班。
“那我以后每天都可以和爷爷一起上下班喽。”安若眨了眨眼睛俏皮道。原本安若以为自己仍旧会同上辈子一般跟爷爷不亲，然而她不自觉的就会在爷爷面前露出小女孩的撒娇姿态，自然而然的亲近。
或许因为知道了爷爷对她严厉但一直以来都是爱她的，而她对于唯一的亲人又怎会没有深深孺慕之情，上辈子所做的可能只是她潜意识里在跟电视台争宠，她觉得爷爷太爱电视台了，以至于忽略了她。
而孙女的亲近让安老爷子眼中也透出几分笑意，也多出了几分怀念之色，当年他也是跟儿子一起去电视台上班的，一转眼都已经过去十几年了。
又想到还有演员转档的后续情况要处理，所以安老也就敛了神色，让安若在家再好好休息一天，自己则是准备赶去电视台。
安若自然看出爷爷神色间的变化，隧先开口说道：“爷爷，我明天就要正式上班了，所以作为庆祝今天中午约您吃饭，就在新月路的新华怎么样？您最爱他家的粉蒸狮子头。”
安老一开始是想拒绝的，因为他知道今天电视台还有的忙，原本午餐时间是想要被压缩掉的，可是听到孙女的话却是每一句都偎贴，罢了，哪能凡事都事事亲为呢，交给下面的人出面就是了，于是便笑着点了点头，应了孙女的午餐约会。
安若松了口气，她也是从mark叔那边知道爷爷午餐都是吃个三明治了事，然后就又继续工作。为了爷爷的健康考虑，都不应该让他伤太多心思在工作上面，三餐更要按时吃，还要注意营养，而且安若还打定主意等她进入安氏后便天天管着爷爷。
说起来眼下电视台的情形远不算严峻，哪有比艺人转档在正常的事情，只是这事儿对安氏电视台最大的影响实在是面子上过不去，明晃晃的被打脸比不上环亚，虽然实际上就是比不上了。
所以这桩事儿没有什么好的法子彻底解决，然而却会令人生气，而爷爷又哪能一点儿不往心里去，每每都要承认自己倾注一生心血的安氏风光不再。
说起来安氏和这些艺人之间固然有情分在，但维系大家的绝不应该是知恩图报，而是共同发展、双赢。如果公司可以提供出一个优渥的工作平台，那么怎么会缺少明星的加盟呢，如果可以从一而终，谁又非得朝秦暮楚呢？何况在电视产业链中，明星从来不是根本，只要拥有好的平台随时随地可以捧出更红的名星。
所以归根结底安氏需要争夺的便是收视率，只要拥有了市场份额，那么余下的一切问题都可以迎刃而解。
至于安若说要组建自己的团队也绝对不是虚言，而且她的企划书今天中午就会摆在安氏行政主席，安老的办公桌上。
而何sir等人今天一到公司便召开了一次紧急会议，经纪人、公关团队都在积极应对此时，约谈艺人，应对媒体，忙碌又忐忑，担心解决的成果仍旧不足以令老板满意。
结果安主席只是询问了处理进度，并没有太多干涉此事，这让大家都不禁缓了口气，然后便更加积极处理善后工作。
而等到了午餐的时间，众人发现主席还很有兴致的去了那家有名的私房菜馆，心里不禁暗道毕竟安老这样圈子里传奇般的人物，艺人跳槽这等小事果然不足以其乱心。
“爷爷，我想要在戏剧部组建自己的团队，这样就不会影响到吴总监，对么？”安若笑得乖巧，有着属于少女的俏丽，然而说的话却是一击即中。
安老爷子眼中一亮，这哪里是不影响老吴，这完全就是明晃晃的表示，不要妨碍我，不然新的团队可能就是为了取你代之的。
不过安若的做法虽然有这层意思在，但她的目的只是想要更好的展开工作而已，毕竟她着实没有跟吴总搞公司内斗分派系这些。
只是她既然也要坐总监的位子，就要坐稳，那便必须得有自己的团队，一只拥有绝对执行力的队伍，不然的话那么不管是给她总监还是主席职位就都只是一个名称罢了，犹如空中楼阁，再好的想法也只是空想，再有能力也无从施展。
安若的提议跟安老原本的打算并不相同，甚至大相径庭，在他的设想里是先让安若从基层做起，攒足了资历再进入高管层，然后再一步步的接管安氏。这样的好处便是易于服众，问题也是存在的，如此一步步的奥上来，时间肯定要比较久，另外会遭遇到的不必要的糟心事儿也很多，最糟糕的是容易被暗中使绊子，反倒显得没有能力了。
而今安若的提议有些霸气，不过安老私心里却是欢喜的，果真有他当年的风范，年轻人踏实些是更稳妥，但是作为一个企业的决策者更需要魄力、果敢。
如果给安若总监的职位，那么就是实打实的要靠她的能力说话了，考的是硬货，不过既然孙女敢提，他还不敢应么？何况这个时候多闯闯，即便遭遇挫折，也是好事儿，毕竟总归有他在呢。
另外会让安若选择强势进入安氏的另一个原因，她是女孩子本就弱势，所以她就更不需要再示之以弱。可以想象任何企业的继承人是女性的话，不管才能如何，总会比之男性遭遇更多一些的阻碍、反对。
男女平等，大谈上百年，可是真的做到又谈何容易。
又如安老爷子这一辈子很少羡慕旁人，因为他家世、事业、能力样样出色，可是却在下一代上狠狠的羡慕着旁人的烦恼。
那些从年轻时的结交下来的朋友，如今都成了老伙计，他们烦恼的不是如何将企业做大，而且一家骨血至亲的精力却多用在争夺家族资源上面，互相牵扯、抹黑，不见得要自己做的多好，关键是先让对方出错，何其无奈。
然而这样的烦恼无奈都是安老爷子所羡慕的，他安家便只有安若一个孙女儿。
所以说安家的人口情况简单，简单到了直白的情况，安若便是唯一的继承人，但这样就简单了么？绝不！先不说劲敌环亚，就是电视台里哪里会少了觊觎主席职位之人。
这样的情形安老爷子自然是有所预见的，纵然他如今还可以可以为安若保驾护航，可是到底能不能顺利执掌安氏，还要看她自己立不立的起来。
而今看到她凡事极有主见的样子，安老爷子顿时升起了几分豪情，未必自己的孙女就输给老友的那帮儿子、孙子们啊。
显然安若比安老预期的要更有进取心，一番谈话之后，安老爷子便如愿给了她总监一职，所谓空降便是指的安若这样了吧，一毕业就进入安氏举足轻重的部门，且明日就正式开始上班。
“那我以后每天都可以和爷爷一起上下班喽。”安若眨了眨眼睛俏皮道。原本安若以为自己仍旧会同上辈子一般跟爷爷不亲，然而她不自觉的就会在爷爷面前露出小女孩的撒娇姿态，自然而然的亲近。
或许因为知道了爷爷对她严厉但一直以来都是爱她的，而她对于唯一的亲人又怎会没有深深孺慕之情，上辈子所做的可能只是她潜意识里在跟电视台争宠，她觉得爷爷太爱电视台了，以至于忽略了她。
而孙女的亲近让安老爷子眼中也透出几分笑意，也多出了几分怀念之色，当年他也是跟儿子一起去电视台上班的，一转眼都已经过去十几年了。
又想到还有演员转档的后续情况要处理，所以安老也就敛了神色，让安若在家再好好休息一天，自己则是准备赶去电视台。
安若自然看出爷爷神色间的变化，隧先开口说道：“爷爷，我明天就要正式上班了，所以作为庆祝今天中午约您吃饭，就在新月路的新华怎么样？您最爱他家的粉蒸狮子头。”
安老一开始是想拒绝的，因为他知道今天电视台还有的忙，原本午餐时间是想要被压缩掉的，可是听到孙女的话却是每一句都偎贴，罢了，哪能凡事都事事亲为呢，交给下面的人出面就是了，于是便笑着点了点头，应了孙女的午餐约会。
安若松了口气，她也是从mark叔那边知道爷爷午餐都是吃个三明治了事，然后就又继续工作。为了爷爷的健康考虑，都不应该让他伤太多心思在工作上面，三餐更要按时吃，还要注意营养，而且安若还打定主意等她进入安氏后便天天管着爷爷。
说起来眼下电视台的情形远不算严峻，哪有比艺人转档在正常的事情，只是这事儿对安氏电视台最大的影响实在是面子上过不去，明晃晃的被打脸比不上环亚，虽然实际上就是比不上了。
所以这桩事儿没有什么好的法子彻底解决，然而却会令人生气，而爷爷又哪能一点儿不往心里去，每每都要承认自己倾注一生心血的安氏风光不再。
说起来安氏和这些艺人之间固然有情分在，但维系大家的绝不应该是知恩图报，而是共同发展、双赢。如果公司可以提供出一个优渥的工作平台，那么怎么会缺少明星的加盟呢，如果可以从一而终，谁又非得朝秦暮楚呢？何况在电视产业链中，明星从来不是根本，只要拥有好的平台随时随地可以捧出更红的名星。
所以归根结底安氏需要争夺的便是收视率，只要拥有了市场份额，那么余下的一切问题都可以迎刃而解。
至于安若说要组建自己的团队也绝对不是虚言，而且她的企划书今天中午就会摆在安氏行政主席，安老的办公桌上。
而何sir等人今天一到公司便召开了一次紧急会议，经纪人、公关团队都在积极应对此时，约谈艺人，应对媒体，忙碌又忐忑，担心解决的成果仍旧不足以令老板满意。
结果安主席只是询问了处理进度，并没有太多干涉此事，这让大家都不禁缓了口气，然后便更加积极处理善后工作。
而等到了午餐的时间，众人发现主席还很有兴致的去了那家有名的私房菜馆，心里不禁暗道毕竟安老这样圈子里传奇般的人物，艺人跳槽这等小事果然不足以其乱心。